“Ik draag bij aan het ontwikkelen van de relatie tussen de persoon, het team en de organisatie.

Professioneel en persoonlijk

INFJDe mens stel ik centraal in het netwerk van stakeholders en cijfers. Door eraan bij te dragen dat mensen zich optimaal kunnen inzetten, grenzen te verkennen en te overschrijden. En daar waar het stokt, de grenzen bereikt zijn of de belangen uiteenlopen, te zoeken naar passende oplossingen. Om zo weer geïnspireerd en gemotiveerd te werken en te leven.

Kort nadat we met een nieuw team van start gegaan zijn, heeft Michelle ons met behulp van MTBI geholpen inzicht te krijgen in de kracht van ons team en van de individuele leden en onze uitdagingen zowel binnen het team als in de relaties met onze belangrijkste stakeholders. Door een hoge mate van professionaliteit gekoppeld aan een toegankelijke en persoonlijke benadering en een flinke dosis relativering en humor, heeft de dag niet alleen waardevolle inzichten opgeleverd, maar was het ook heel erg leuk om met elkaar te doen.
Berend Broerse, Uitgever - Sdu Uitgevers
Wijze van werken en professionaliteit:

ENFJIn mijn werk staat kwaliteit en professionaliteit voorop. Na een goed overleg over de vraagstelling en de situatie kom ik met een analyse en een voorstel. Altijd op maat.

ENFPBij assessments doe ik een gedegen functie- en competentie-analyse. Mijn cliënten typeren mijn stijl van coaching en training als inzicht gevend, open, direct, enthousiasmerend, doortastend en inspirerend. Denken in mogelijkheden en oplossingen is belangrijk. Ik maak gebruik van diverse theorieën, instrumenten en modellen, steeds kijkend wat het beste bij iemand of de vraagstelling past.